Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Учет и анализ трудовых ресурсов и заработной платы ПАО «Магнит»

Купить Гарантия
Код работы: 29990
Дисциплина: Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия
Тип: Курсовая
Вуз:АЛСИ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 5046
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение 5
1 Теоретические основы учета и анализа трудовых ресурсов и оплаты труда 7
1.1 Состав и сущность заработной платы 7
1.2 Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда 10
1.2 Порядок анализа трудовых ресурсов и оплаты труда 14
2 Учет и анализ трудовых ресурсов и заработной платы на примере ПАО «Магнит» 21
2.1 Общая экономическая характеристика ПАО «Магнит» 21
2.2 Учет заработной платы в ПАО «Магнит» 24
2.3 Анализ труда и заработной платы 30
3 Разработка мероприятий по повышению эффективности учета и использования заработной платы ПАО «Магнит» 35
Заключение 39
Список использованной литературы 41
Приложение 1 44
Приложение 2 45
Приложение 3 47

   
Отрывок: Актуальность выбранной темы исследования заключается в том, что расходы по оплате труда занимают одно из центральных мест в системе управления на современном предприятии. учет вознаграждения на труд сотрудников занимают одно из центральных мест в системе учета на современном предприятии. В целом, учет труда и заработной платы является одной из важнейших бухгалтерских задач. Требования, предъявляемые к учету вознаграждения за труд, компенсационных и стимулирующих выплат персоналу организации, обусловлены местом рабочей силы в воспроизводстве валового внутреннего продукта, как составной части процесса производства. Заработная плата является составной частью себестоимости готовой продукции, работ, услуг, поэтому правильное исчисление оплаты труда, выбор целесообразного способа премирования и снижение перерасхода заработной платы позволяет повышать прибыльность предприятия.

1 Теоретические основы учета и анализа трудовых ресурсов и оплаты труда

1.1 Состав и сущность заработной платы

Работники организации за осуществление своих должностных обязанностей получают вознаграждение за труд, т.е. это все затраты, которые работодатель несет для оплаты труда в соответствии с заключенным трудовым договором. Другими словами, вознаграждение/оплата – определенная сумма денежных средств, которую одно лицо выплачивает другому лицу. В качестве лица, дающего вознаграждение и получающего ее, может находиться как частный предприниматель, так и физическое лицо, нередко и государство. Вознаграждение обычно выплачивается взамен оказанной услуги, выполненной работы и так далее.
В ТК РФ для описания вознаграждения за труд применяется понятие заработной платы. Понятие заработной платы дано в ст. 129 ТК РФ, в соответствии с которой заработная плата является вознаграждением работнику за труд, в зависимости от квалификации, сложности, количества и качества выполняемой им работы, к заработной плате так же относятся компенсационные выплаты и стимулирующие доплаты [1].

2.3 Анализ труда и заработной платы

Анализу хозяйственной деятельности принадлежит важная роль в совершенствовании организации учета заработной платы, обеспечении ее прямой зависимости от количества и качества труда, производственных результатов. В процессе анализа выявляются резервы для создания необходимых ресурсов роста и совершенствования оплаты труда, введения прогрессивных форм оплаты труда работников, обеспечивается систематический контроль за мерой труда и потребления.

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Планирование численности и заработной платы медицинского персонала Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГМУ
Просмотры: 6614
Тема: Учет труда и заработной платы Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 3120
Тема: Планирование численности и заработной платы медицинского персонала Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГМУ
Просмотры: 6631
Тема: Анализ фонда оплаты труда и заработной платы в ООО «Бердская строительная компания Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: СГУПС
Просмотры: 4774
Тема: Контроль и анализ труда и заработной платы Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 3231
Тема: Учет труда и заработной платы Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 5759

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »